1
Муниципальное казенное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная
школа № 2» с.п. Псыгансу Урванского муниципального района
Кабардино-Балкарской Республики
ПРИНЯТО
Общим собранием работников
МКОУ СОШ №2 с.п. Псыгансу
(Протокол № 1 от 29.08.23г.)
УТВЕРЖДЕНО
приказом МКОУ СОШ №2 с.п. Псыгансу
от 29.08.2023г. № 40/6 – ОД
Директор _______________ Х.З. Бозиев
ПРИНЯТО
с учетом мнения родителей
(протокол Совета родителей
(законных представителей)
от 29.08.23г. № 1)
ПРИНЯТО
с учетом мнения обучающихся
(протокол Совета обучающихся
(законных представителей)
от 29.08.23г. № 1)
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОБРАБОТКЕ И ЗАЩИТЕ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ
1.Общие положения
1.1. Настоящее Положение об обработке персональных данных в МКОУ СОШ №2
с.п. Псыгансу (далее – Учреждения) разработано на основании и в соответствии с
Конституцией Российской Федерации, Трудовым Кодексом РФ, Федеральным законом № 152ФЗ от 27.07.2006 «О персональных данных», Федеральным законом № 149-ФЗ от 27.07.2006
«Об информации, информационных технологиях и о защите информации», Положением об
особенностях обработки персональных данных, осуществляемой без использования средств
автоматизации, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 15.09.2008 № 687,
Положением об обеспечении безопасности персональных данных при их обработке в
информационных системах персональных данных, утвержденным Постановлением
Правительства РФ от 17.11.2007 № 781, и иными нормативно-правовыми актами в сфере
защиты персональных данных.
1.2. Настоящее Положение устанавливает порядок обработки персональных данных в
Учреждении, в целях обеспечения защиты прав и свобод человека и гражданина при обработке
его персональных данных, в том числе защиты прав на неприкосновенность частной жизни,
личную и семейную тайну.
1.3. Настоящее Положение является элементом системы мер, принимаемых Учреждением для
защиты обрабатываемых персональных данных от несанкционированного доступа,
уничтожения, искажения или разглашения.
2.Основные понятия
В соответствии с действующим законодательством в настоящем положении
применяются следующие термины:
2.1. Оператор персональных данных (далее оператор) – государственный орган,
муниципальный орган, юридическое или физическое лицо, организующее и (или)
осуществляющее обработку персональных данных, а также определяющие цели и содержание
обработки персональных данных. В рамках настоящего Положения оператором является –
МКОУ СОШ №2 с.п. Псыгансу.
2.2. Персональные данные - любая информация, относящаяся к определенному или
определяемому на основании такой информации физическому лицу (субъекту персональных
данных), в том числе его фамилия, имя, отчество, год, месяц, дата и место рождения, адрес,
семейное, социальное, имущественное положение, образование, профессия, доходы, другая
информация о физическом лице.
2.3. Субъект – субъект персональных данных.
2.4. Работник – физическое лицо, состоящее в трудовых отношениях с оператором.
2.5.Обработка персональных данных - действия (операции) с персональными данными,
включая сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение),
использование, распространение (в том числе передачу), обезличивание, блокирование,
уничтожение персональных данных.
2.6. Распространение персональных данных - действия, направленные на передачу
персональных данных определенному кругу лиц (передача персональных данных) или на
ознакомление с персональными данными неограниченного круга лиц, в том числе
обнародование персональных данных в средствах массовой информации, размещение в
информационно-телекоммуникационных сетях или предоставление доступа к персональным
данным каким-либо иным способом.
2.7.Использование персональных данных - действия (операции) с персональными данными,
совершаемые оператором в целях принятия решений или совершения иных действий,
порождающих юридические последствия в отношении субъекта персональных данных или
других лиц либо иным образом затрагивающих права и свободы субъекта персональных
данных или других лиц.
2.8.Информационная система персональных данных - информационная система,
представляющая собой совокупность персональных данных, содержащихся в базе данных, а
также информационных технологий и технических средств, позволяющих осуществлять
обработку таких персональных данных с использованием средств автоматизации или без
использования таких средств.
2.9. Конфиденциальность персональных данных - обязательное для соблюдения оператором
или иным получившим доступ к персональным данным лицом требование не допускать их
распространения без согласия субъекта персональных данных или наличия иного законного
основания.
2.10. Обезличивание персональных данных - действия, в результате которых невозможно
определить принадлежность персональных данных конкретному субъекту персональных
данных.
2.11. Общедоступные персональные данные - персональные данные, доступ неограниченного
круга лиц к которым предоставлен с согласия субъекта персональных данных или на которые в
соответствии с федеральными законами не распространяется требование соблюдения
конфиденциальности.
2.12.Блокирование персональных данных - временное прекращение сбора, систематизации,
накопления, использования, распространения персональных данных, в том числе их передачи.
2.13.Уничтожение персональных данных - действия, в результате которых невозможно
восстановить содержание персональных данных в информационной системе персональных
данных или в результате которых уничтожаются материальные носители персональных
данных.
3.
Порядок ввода в действие, изменения, прекращения действия Положения
3.1. Настоящее Положение утверждается и вводится в действие Приказом директора
Учреждения с момента издания такого приказа. Положение действует бессрочно до его отмены,
изменения или замены новым Положением.
3.2. Все работники Учреждения должны быть ознакомлены с Положением под роспись.
4. Перечень обрабатываемых персональных данных
К персональным данным относятся:
4.1.Сведения, содержащиеся в основном документе, удостоверяющем личность субъекта.
4.2.Информация, содержащаяся в трудовой книжке работника.
4.3.Информация, содержащаяся в страховом свидетельстве государственного пенсионного
страхования.
4.4.Сведения, содержащиеся в документах воинского учета для военнообязанных и лиц,
подлежащих призыву на военную службу.
4.5.Сведения об образовании, квалификации или наличии специальных знаний или подготовки.
4.6.Сведения, содержащиеся в свидетельстве о постановке на учет физического лица в
налоговом органе на территории Российской Федерации.
4.7.Сведения о семейном положении субъкта.
4.8.Информация медицинского характера, в случаях, предусмотренных законодательством.
4.9.Сведения о заработной плате работника.
4.10.Сведения о социальных льготах.
4.11.Сведения о наличии судимостей.
4.12.Место работы или учебы членов семьи субъекта.
4.13.Содержание трудового договора.
4.14.Подлинники и копии приказов по личному составу.
4.15.Основания к приказам по личному составу.
4.16.Документы, содержащие информацию по повышению квалификации и переподготовке
сотрудника, его аттестация, служебное расследование.
4.17.Сведения о награждении государственными наградами Российской Федерации,
присвоении почетных, воинских и специальных званий.
4.18.Сведения об успеваемости, достижениях, внеурочной занятости субъекта.
4.19.Телефон домашний, рабочий, мобильный, электронная почта, фотографии субъекта.
5.Обработка персональных данных
5.1.Общие требования при обработке персональных данных
В целях обеспечения прав и свобод человека и гражданина при обработке персональных
данных обязаны соблюдаться следующие требования:
5.1.1.Обработка персональных данных может осуществляться исключительно в целях
обеспечения соблюдения Конституции Российской Федерации, законов и иных нормативных
правовых актов РФ, содействия субъектам персональных данных в трудоустройстве,
продвижении по службе, обучении, контроля количества и качества выполняемой работы,
обеспечения личной безопасности субъекта персональных данных и членов его семьи, а также
в целях обеспечения сохранности принадлежащего ему имущества и имущества оператора.
5.1.2.Персональные данные не могут быть использованы в целях причинения имущественного
и/или морального вреда гражданам, затруднения реализации прав и свобод граждан Российской
Федерации.
5.1.3.При принятии решений, затрагивающих интересы субъекта персональных данных, нельзя
основываться на персональных данных, полученных исключительно в результате их
автоматизированной обработки или электронного получения.
5.1.4.Работники или их законные представители должны быть ознакомлены под расписку с
документами оператора, устанавливающими порядок обработки персональных данных
субъектов, а также их права и обязанности в этой области.
5.1.5.Субъекты персональных данных, не являющиеся работниками, или их законные
представители имеют право ознакомиться с документами оператора, устанавливающими
порядок обработки персональных данных субъектов, а также их права и обязанности в этой
области.
5.1.6.Субъекты персональных данных не должны отказываться от своих прав на сохранение и
защиту тайны.
5.1.7.Обработка персональных данных без использования средств автоматизации
осуществляется в соответствии с «Инструкцией по обработке персональных данных,
осуществляемой без использования средств автоматизации».
5.2.Получение персональных данных
5.2.1.Все персональные данные следует получать непосредственно от субъекта персональных
данных. Субъект самостоятельно принимает решение о предоставление своих персональных
данных и дает письменное согласие на их обработку оператором. Форма заявления-согласия
субъекта на обработку персональных данных представлена в приложении №1 к настоящему
положению.
5.2.2.В случае недееспособности либо несовершеннолетия субъекта персональных данных все
персональные субъекта следует получать от его законных представителей. Законный
представитель самостоятельно принимает решение о предоставлении персональных данных
своего подопечного и дает письменное согласие на их обработку оператором. Форма заявлениясогласия на обработку персональных данных подопечного представлена в приложении №2 к
настоящему положению.
5.2.3.Письменное согласие не требуется, если обработка персональных данных осуществляется
в целях исполнения договора, одной из сторон которого является субъект персональных
данных.
5.2.4.Согласие на обработку персональных данных может быть отозвано субъектом
персональных данных. В случаях, указанных в пункте 5.2.2. настоящего положения согласие
может быть отозвано законным представителем субъекта персональных данных. Форма отзыва
согласия на обработку персональных данных представлена в приложении №3 к настоящему
положению.
5.2.5.В случаях, когда оператор может получить необходимые персональные данные субъекта
только у третьей стороны, субъект должен быть уведомлен об этом заранее и от него должно
быть получено письменное согласие. В уведомлении оператор обязан сообщить о целях,
способах и источниках получения персональных данных, а также о характере подлежащих
получению персональных данных и возможных последствиях отказа субъекта дать письменное
согласие на их получение. Согласие оформляется в письменной форме в двух экземплярах:
один из которых предоставляется субъекту, второй хранится у оператора. Форма заявлениясогласия субъекта на получение его персональных данных от третьей стороны представлена в
приложении №4 к настоящему положению.
5.2.6.Запрещается получать и обрабатывать персональные данные субъекта о его политических,
религиозных и иных убеждениях и частной жизни.
5.2.7.Запрещается получать и обрабатывать персональные данные субъекта о его членстве в
общественных объединениях или его профсоюзной деятельности, за исключением случаев,
предусмотренных федеральными законами.
5.2.8.В случаях, непосредственно связанных с вопросами трудовых отношений, в соответствии
со статьей 24 Конституции Российской Федерации оператор вправе получать и обрабатывать
данные о частной жизни субъекта только с его письменного согласия.
5.3.Хранение персональных данных
5.3.1.Хранение персональных данных субъектов на бумажных носителях осуществляется в
металлических шкафах и сейфах. Трудовые книжки, личные дела, личные карточки работников
по форме Т-2 хранятся в помещении № 205, проспект Авиаконструкторов, дом 29, кор.3, лит.А.
5.3.2.Документы, содержащие персональные данные, необходимые для осуществления выплат
заработной платы работникам и других выплат, и отчислений (в Пенсионный фонд, в Фонд
социального страхования), хранятся в помещении бухгалтерии, оборудованной
противопожарной дверью.
5.3.3.Архивное хранение персональных данных субъектов осуществляется на бумажных
носителях в специальном помещении. Помещение архива оборудовано противопожарной
дверью.
5.3.4.Хранение персональных данных при автоматизированной обработке осуществляется в
пределах контролируемой зоны Учреждения. Пользователям автоматизированных систем,
содержащих персональные данные субъектов, запрещено записывать и хранить на внешних
(отчуждаемых) носителях информацию, содержащую персональные данные.
5.3.5.Подразделения, хранящие персональные данные на бумажных носителях, обеспечивают
их защиту от несанкционированного доступа и копирования согласно «Положению об
особенностях обработки персональных данных, осуществляемой без использования средств
автоматизации», утвержденному постановлением правительства РФ 15 сентября 2008 г. N 687.
5.4.Передача персональных данных
5.4.1.При передаче персональных данных субъекта оператор обязан соблюдать следующие
требования:
не сообщать персональные данные субъекта третьей стороне без письменного согласия
субъекта или его законного представителя, за исключением случаев, когда это необходимо в
целях предупреждения угрозы жизни и здоровью субъекта, а также в случаях,
предусмотренных Трудовым Кодексом Российской Федерации или иными федеральными
законами. Форма заявления-согласия субъекта на передачу его персональных данных третьей
стороне см. в приложении №5 настоящего положения;
предупредить лиц, получающих персональные данные субъекта, о том, что эти данные
могут быть использованы лишь в целях, для которых они сообщены, и требовать от этих лиц
подтверждения того, что это правило соблюдено. Лица, получающие персональные данные
субъекта, обязаны соблюдать требования конфиденциальности;
не сообщать персональные данные субъекта в коммерческих целях без его письменного
согласия;
не запрашивать информацию о состоянии здоровья работника, за исключением тех
сведений, которые относятся к вопросу о возможности выполнения им трудовой функции;
передавать персональные данные субъекта представителям субъектов в порядке,
установленном Трудовым Кодексом Российской Федерации, и ограничивать эту информацию
только теми персональными данными субъекта, которые необходимы для выполнения
указанными представителями их функций;
все сведения о передаче персональных данных субъекта регистрируются в Журнале
учета передачи персональных данных в целях контроля правомерности использования данной
информации лицами, ее получившими. В журнале фиксируются сведения о лице, направившим
запрос, дата передачи персональных данных или дата уведомления об отказе в их
предоставлении, а также отмечается какая именно информация была передана. Форма журнала
учета передачи персональных данных представлена в приложении №6 к настоящему
положению.
5.4.2.Все меры конфиденциальности при сборе, обработке и хранении персональных данных
субъекта распространяются как на бумажные, так и на электронные (автоматизированные)
носители информации.
6. Доступ к персональным данным
Доступ к персональным данным субъекта разрешен только специально уполномоченным
лицам, при этом указанным лицам предоставляется право обрабатывать только те персональные
данные субъекта, которые необходимы для выполнения конкретных функций, определенных
должностной инструкцией.
6.1.Внутренний доступ (доступ внутри Учреждения) к персональным данным субъекта. Право
доступа к персональным данным субъекта имеют:
директор Учреждения (доступ к персональным данным сотрудников, непосредственно
находящихся в его подчинении, доступ к персональным данным обучающихся/воспитанников,
их законных представителей);
делопроизводитель (доступ к персональным данным сотрудников, доступ к
персональным данным обучающихся/воспитанников, их законных представителей в части его
касающейся);
непосредственные руководители по направлению деятельности (доступ к персональным
данным сотрудников, непосредственно находящихся в его подчинении, доступ к персональным
данным обучающихся/воспитанников, их законных представителей в части его касающейся);
заместитель директора (доступ к персональным данным субъектов в части его
касающейся);
классный руководитель (доступ к персональным данным обучающихся своего класса в
части его касающейся);
учитель (доступ к информации, содержащейся в классных журналах тех классов, в
которых он ведет занятия, в части его касающейся);
учитель внеурочной деятельности (доступ к информации, содержащейся в журналах тех
групп, в которых он ведет занятия, в части его касающейся);
педагог
дополнительного
образования
(доступ
к
персональным
данным
обучающихся/воспитанников своей группы в части его касающейся);
социальный педагог (доступ к персональным данным обучающихся/воспитанников, их
законных представителей в части его касающейся);
педагог-психолог (доступ к персональным данным обучающихся/воспитанников, их
законных представителей в части его касающейся);
педагог-организатор (доступ к персональным данным обучающихся/воспитанников в
части его касающейся);
завхоз (доступ к персональным данным сотрудников, непосредственно находящихся в
его подчинении в части его касающейся);
библиотекарь (доступ к персональным данным субъектов в части его касающейся);
медсестра (доступ к персональным данным субъектов в части ее касающейся);
сам субъект, носитель данных.
6.2.Внешний доступ к персональным данным работников в силу действующего
законодательства имеют государственные и негосударственные функциональные структуры:
налоговые инспекции; правоохранительные органы; органы статистики; страховые агентства;
военкоматы; органы социального страхования; пенсионные фонды; подразделения
федеральных, республиканских и муниципальных органов управления. Надзорно-контрольные
органы имеют доступ к информации только в сфере своей компетенции.
6.3.Все сотрудники, имеющие доступ к персональным данным субъектов, обязаны подписать
соглашение о неразглашении персональных данных.
6.4.Организации, в которые субъект может осуществлять перечисления денежных средств
(страховые Общества, негосударственные пенсионные фонды, благотворительные организации,
кредитные учреждения) могут получить доступ к персональным данным субъекта только в
случае его письменного разрешения.
7.Уничтожение персональных данных
7.1.Персональные данные субъектов хранятся не дольше, чем этого требуют цели их обработки,
и они подлежат уничтожению по достижении целей обработки или в случае утраты
необходимости в их достижении.
7.2.Документы, содержащие персональные данные, подлежат хранению и уничтожению в
порядке, предусмотренном архивным законодательством Российской Федерации.
8. Защита персональных данных
Защита персональных данных в Учреждении представляет собой систему мер, обеспечивающих
предотвращение несанкционированного доступа к персональным данным, их неправомерное
разглашение или распространение. В целях защиты персональных данных в Учреждении
принимаются правовые, организационные и технические меры в соответствии с действующим
федеральным законодательством.
9.Права и обязанности субъектов персональных данных и оператора
9.1.В целях обеспечения защиты персональных данных субъекты имеют право:
получать полную информацию о своих персональных данных и обработке этих данных
(в том числе автоматизированной);
осуществлять свободный бесплатный доступ к своим персональным данным, включая
право получать копии любой записи, содержащей персональные данные работника, за
исключением случаев, предусмотренных федеральным законом;
требовать исключения или исправления неверных или неполных персональных данных,
а также данных, обработанных с нарушением законодательства;
при отказе оператора или уполномоченного им лица исключить или исправить
персональные данные субъекта - заявить в письменной форме о своем несогласии, представив
соответствующее обоснование;
дополнить персональные данные оценочного характера заявлением, выражающим его
собственную точку зрения;
требовать от оператора или уполномоченного им лица уведомления всех лиц, которым
ранее были сообщены неверные или неполные персональные данные субъекта, обо всех
произведенных в них изменениях или исключениях из них;
обжаловать в суд любые неправомерные действия или бездействие оператора, или
уполномоченного им лица при обработке и защите персональных данных субъекта.
9.2.Для защиты персональных данных субъектов оператор обязан:
за свой счет обеспечить защиту персональных данных субъекта от неправомерного их
использования или утраты в порядке, установленном законодательством РФ;
ознакомить работника или его представителей с настоящим положением и его правами в
области защиты персональных данных под расписку;
по запросу ознакомить субъекта персональных данных, не являющегося работником, или
в случае недееспособности либо несовершеннолетия субъекта, его законных представителей с
настоящим положением и его правами в области защиты персональных данных;
осуществлять передачу персональных данных субъекта только в соответствии с
настоящим Положением и законодательством Российской Федерации;
предоставлять персональные данные субъекта только уполномоченным лицам и только в
той части, которая необходима им для выполнения их трудовых обязанностей в соответствии с
настоящим положением и законодательством Российской Федерации;
обеспечить субъекту свободный бесплатный доступ к своим персональным данным,
включая право на получение копий любой записи, содержащей его персональные данные, за
исключением случаев, предусмотренных законодательством;
по требованию субъекта или его законного представителя предоставить ему полную
информацию о его персональных данных и обработке этих данных, форма журнала учета
обращений субъектов персональных данных о выполнении их законных прав в области защиты
персональных данных представлена в приложении 7.
9.3.Субъект персональных данных или его законный представитель обязуется:
- предоставлять оператору полные и достоверные персональные данные;
- предъявлять оператору предусмотренные законодательством документы, содержащие
персональные данные (в том числе в соответствии со ст. 65 Трудового кодекса РФ: паспорт или
иной документ, удостоверяющий личность, трудовую книжку (за исключением случаев, когда
трудовой договор заключается впервые), страховое свидетельство государственного
пенсионного страхования, документы воинского учета (для военнообязанных и лиц,
подлежащих призыву на воинскую службу), документы об образовании, о квалификации, о
наличии специальных знаний, а также дополнительные документы в случаях, предусмотренных
законодательством);
- в целях надлежащего исполнения оператором своих обязанностей, а также реализации
предусмотренных законом прав, незамедлительно сообщать оператору об изменениях своих
персональных данных (фамилии, имени, отчества, адреса регистрации или проживания,
телефона, мобильного телефона, адреса электронной почты, о поступлении в учебные
заведения, о получении (завершении) образования (дополнительного образования), о рождении
детей, изменении семейного положения и т.п.).
10. Обязанности работников Учреждения при обработке персональных данных
10.1. Сотрудники Учреждения, осуществляющие в ходе выполнения своих трудовых
обязанностей обработку персональных данных, обязаны соблюдать настоящее Положение,
знать и соблюдать требования «Инструкции по обработке персональных данных,
осуществляемой без использования средств автоматизации» и «Инструкции по обеспечению
безопасности персональных данных».
10.2. Сотрудники обязаны использовать персональные данные, ставшие им известными в ходе
выполнения трудовых обязанностей, исключительно в целях исполнения своих должностных
обязанностей.
10.3. Сотрудникам запрещается распространять, разглашать, сообщать третьим лицам
персональные данные, ставшие им известными в ходе работы в Учреждении, за исключением
случаев, предусмотренных федеральным законодательством, или когда это обусловлено
установленной технологией обработки персональных данных.
11.Ответственность за обеспечение сохранности персональных данных
За нарушение правил обработки персональных данных, их неправомерное разглашение или
распространение, виновные лица несут дисциплинарную, административную, гражданскоправовую или уголовную ответственность в соответствии с действующим законодательством.
11.1.Руководитель, разрешающий доступ сотрудника к конфиденциальному документу,
содержащему персональные данные, несет персональную ответственность за данное
разрешение.
11.2.Лица, виновные в нарушении норм, регулирующих получение, обработку и защиту
персональных данных, привлекаются к дисциплинарной и материальной ответственности в
порядке, установленном Трудовым Кодексом Российской Федерации и иными федеральными
законами, а также привлекаются к гражданско-правовой, административной и уголовной
ответственности
в
порядке,
установленном
федеральным
законодательством.
Приложение №1
Директору МКОУ СОШ №2
с.п. Псыгансу ______________ Бозиеву Х.З.
Входящий №
от
ЗАЯВЛЕНИЕ-СОГЛАСИЕ
на обработку персональных данных сотрудников
Я,
(фамилия, имя, отчество)
серия
№
выдан
(вид документа, удостоверяющего личность)
дата выдачи
,
кем выдан
проживающий (ая) по адресу:
,
настоящим даю свое согласие
наименование и адрес организации-оператора
на автоматизированную и неавтоматизированную обработку моих персональных данных,
отмеченных знаком «V» в столбце «да» в нижеприведенной таблице, содержащихся в
запрашиваемых документах, на осуществление любых действий в отношении моих
персональных данных, которые необходимы или желаемы для достижения целей, связанных с
ведением кадрового и бухгалтерского учета личных дел сотрудников, а так же статистических
целей, научной, творческой или иной Уставной деятельности организаций, подведомственных
администрации Приморского района и профильных комитетов Санкт-Петербурга, включая
(без ограничения) сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление,
изменение), использование, распространение (в том числе передача), обезличивание,
блокирование, уничтожение, трансграничную передачу персональных данных, а также
осуществление любых иных действий с моими персональными данными с учетом
федерального законодательства, для:
1. Внутреннего использования сотрудниками МКОУ СОШ №2 с.п. Псыгансу, сотрудником
которого я являюсь (в таблице столбец – для МКОУ, сотрудником которого я являюсь);
2. Внутреннего использования сотрудниками органа государственной власти
подведомственных учреждений администрации р-на (в таблице столбец – для ИГОВ);
и
3. Печати в бумажном издании справочника, рекламном буклете, информационном стенде (в
таблице столбец – бумажное издание);
В нужной колонке поставить знак
«V»
для МКОУ,
сотрудником
которого я
на сайтах
для ИГОВ
бумажное
издание
являюсь
ДА
НЕТ
ДА
НЕТ
ДА
НЕТ
ДА
НЕТ
Фамилия, Имя, Отчество
Дата рождения
Место рождения
Сведения об образовании, ученая
степень
Адрес места жительства
Адрес регистрации
Телефон домашний
Мобильный телефон
Электронная почта
Паспортные данные
ИНН
Страховое свидетельство
Должность
Сведения о трудовой деятельности
Сведения о наградах, званиях
Рабочий адрес, телефон
Фотография
Настоящее согласие на обработку моих персональных данных действует с дня приема
на работу до дня моего увольнения.
В случае неправомерного использования предоставленных мною персональных данных
согласие отзывается моим письменным заявлением. В случае отзыва настоящего согласия до
окончания срока его действия, я предупрежден о возможных последствиях прекращения
обработки своих персональных данных.
____ ____________
(дата)
________________________/__________________________/
(подпись)
(расшифровка подписи)
Приложение №2
Персональные данные ребенка
ДА
Персональные данные
родителей (законных
НЕТ представителей)
ДА
НЕТ
Директору МКОУ СОШ №2
с.п. Псыгансу ___________ Х.З. Бозиеву
И.О.Фамилия
Входящий №
от
ЗАЯВЛЕНИЕ-СОГЛАСИЕ
на обработку персональных данных учащихся
Я,
Фамилия, Имя, Отчество
родитель (законный представитель) ребенка
ученика (цы)
Имя, Отчество
(вид документа, удостоверяющего личность)
дата выдачи
Фамилия
серия
дата рождения
номер
кем выдан
ДА
НЕТ
ДА
Заключение договоров
Обеспечения льготного питания
Ведение личного дела
Ведение журналов, дневника и другой
учетной документации
Получение справок, характеристик,
ученического билета и тп..
Оформление и выдача документов об
образовании (аттестат, табель и др.)
Медицинского сопровождения
Обеспечения льготного проезда в
транспорте
Организация отдыха и
оздоровления
Участие в конкурсах, олимпиадах
и соревнованиях и т.п.
Учета и контроля занятости детей во
внеурочное время
Организация деятельности
общественного управления ОУ
для достижения целей, отмеченных знаком «V» в столбце «ДА» в нижеприведенной таблице:
Даю согласие на обработку своих персональных данных и данных моего ребенка
отмеченных знаком «V» в столбце «ДА» в нижеприведенной таблице:
НЕТ
ОУ, класс, форма обучения
Фамилия, Имя, Отчество
Фамилия, Имя, Отчество
Родственные отношения
Пол
Дата рождения
Дата рождения
Адрес места жительства
Место рождения
Адрес регистрации
Адрес места жительства
Данные паспорта
Адрес регистрации
Сведения о составе семьи
Данные паспорта или св-ва о рождении
Телефон домашний
Гражданство
Телефон рабочий
Родной язык
Мобильный телефон
Социальный статус
Электронная почта
Льготная категория
ИНН
Сведения о семье
Страховое свидетельство
Достижения
Место работы и должность
Успеваемость
фотографии
Пропуски занятий
Состояние здоровья
Сведения о внеурочной занятости
фотографии
в документарной и электронной форме, автоматизированным и неавтоматизированным
способом с возможностью осуществления сбора, систематизации, накопления, хранения,
уточнения (обновления, изменения), использования, распространения (в том числе передачи),
обезличивание, блокирование, уничтожение, трансграничную передачу персональных данных,
а также осуществление любых иных действий с моими персональными данными и данными
моего ребенка с учетом федерального законодательства.
Настоящее согласие действительно
в
с даты подписания до окончания обучения
МКОУ СОШ №2 с.п. Псыгансу ___
Настоящее согласие может быть отозвано мной в письменной форме. В случае отзыва
настоящего согласия до окончания срока его действия, я предупрежден о возможных
последствиях прекращения обработки своих персональных данных.
Дата _____________
Личная подпись заявителя:_______________________
Приложение №3
Отзыв согласия на обработку персональных данных
МКОУ СОШ №2 с.п. Псыгансу _
Наименование оператора
361327. КБР, Урванский р-он, с.п. Псыгансу, ул. братьев Безировых,67
Адрес оператора
_________________________________________
Ф.И.О. субъекта персональных данных
_________________________________________________
_________________________________________________
_________________________________________________
Адрес, где зарегистрирован субъект
персональных данных
_________________________________________________
Номер основного документа, удостоверяющего
его личность
_________________________________________________
Дата выдачи указанного документа
_________________________________________________
_________________________________________________
Наименование органа, выдавшего документ
Заявление
Прошу Вас прекратить обработку моих персональных данных в связи с
___________________________________________________________________________
(указать причину)
"__" __________ 20__ г.
____________ _____________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Приложение 4
Директору МКОУ СОШ №2
с.п. Псыгансу
Бозиеву Х.З.
Входящий №
И.О.Фамилия
от
Заявление-согласие
субъекта на получение его персональных данных у третьей стороны
Я, ______________________________________, паспорт серии ________, номер
____________, выданный _______________________________________________________
«
___ » ___________ _____ года, в соответствии со ст.86 Трудового Кодекса Российской
Федерации _______________.на получение моих персональных данных, а именно:
(согласен/не согласен)
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________
(указать состав персональных данных (Ф.И.О, паспортные данные, адрес …)
Для обработки в целях __________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
(указать цели обработки)
У следующих лиц _____________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
(указать Ф.И.О. физического лица или наименование организации, которым сообщаются данные)
Я также утверждаю, что ознакомлен с возможными последствиями моего отказа
дать письменное согласие на их получение.
« ___ » __________ 20__ г.
____________________
(подпись)
Приложение5
Директору МКОУ СОШ №2
с.п. Псыгансу
_______________Бозиеву Х.З.
Входящий №
И.О.Фамилия
от
Заявление-согласие
субъекта на передачу его персональных данных третьей стороне
Я, ______________________________________, паспорт серии ________, номер
____________, выданный _______________________________________________________
«
___ » ___________ _____ года, в соответствии со ст.88 Трудового Кодекса Российской
Федерации _______________.на передачу моих персональных данных, а именно:
(согласен/не согласен)
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________
(указать состав персональных данных (Ф.И.О, паспортные данные, адрес …)
Для обработки в целях __________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
(указать цели обработки)
Следующим лицам _____________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
(указать Ф.И.О. физического лица или наименование организации, которым сообщаются данные)
Я также утверждаю, что ознакомлен с возможными последствиями моего отказа
дать письменное согласие на их передачу.
« ___ » __________ 20__ г.
____________________
(подпись)
Приложение 6
Журнал учета передачи персональных данных
№
Сведения о
запрашивающем лице
Состав запрашиваемых
персональных данных
Цель получения
персональных
данных
Отметка о
передаче или
отказе в
передаче
персональных
данных
Дата
передачи/отказа в
передаче
персональных
данных
Подпись
запрашив
ающего
лица
Подпись
ответстве
нного
сотрудни
ка
Приложение 7
Журнал учета обращений субъектов персональных данных о выполнении их законных прав
в области защиты персональных данных
№
Сведения о
запрашивающем лице
Краткое содержание
обращения
Директор МКОУ СОШ №2 с.п. Псыгансу
Цель получения
информации
Отметка о
предоставлении
или отказе в
предоставлении
информации
Х.З. Бозиев
Дата
передачи/отказа в
предоставлении
информации
Подпись
запрашив
ающего
лица
Подпись
ответстве
нного
сотрудни
ка
